Da Redação
Uma professora do Colégio Unificado, escola particular de Itajaí (SC), foi demitida nesta semana depois que circulou nas redes sociais uma foto em que ela e outros funcionários aparecem fazendo o “L” com as mãos, gesto associado ao presidente reeleito Luiz Inácio Lula da Silva. Colegas que também estavam na imagem receberam advertências disciplinares, e o caso passou a ser contestado pelo sindicato da categoria.
Sindicato fala em perseguição política
O Sindicato dos Professores de Blumenau e Região (Sinpabre) divulgou nota de repúdio à demissão e às punições aplicadas aos demais docentes, advertidos por expressar preferência política durante uma confraternização.
Segundo a entidade, a imagem foi compartilhada em um perfil pessoal, sem elementos que identificassem a instituição. “A fotografia foi posteriormente publicada em uma rede social pessoal, sem identificação visual da escola”, afirmou o sindicato no comunicado.
O Sinpabre sustenta que o episódio não é isolado. Na mesma nota, a entidade relatou que “multiplicam-se denúncias de trabalhadores ameaçados, constrangidos e dispensados em razão de suas convicções políticas”.
Liberdade de expressão no centro do debate
Para o sindicato, punir profissionais por esse motivo é inaceitável. No texto, a entidade lembra que “a liberdade de pensamento, de expressão e de manifestação política é uma conquista histórica da classe trabalhadora e um direito fundamental assegurado pela Constituição Federal”.
A organização argumenta que esse direito não pode ser restringido por normas internas, por pressão de famílias de alunos ou pela orientação ideológica de quem mantém as instituições de ensino.
“A escola, que deveria ser espaço de formação crítica, pluralidade e respeito às diferenças, não pode reproduzir práticas autoritárias de silenciamento e intimidação”, declarou o Sinpabre em sua nota oficial.
Entidade cobra apuração do desligamento
O sindicato considera grave que as sanções tenham partido de uma foto tirada em um momento de confraternização, sem prejuízo às aulas e sem uso da sala de aula para difundir posições partidárias.
A entidade também pede investigação sobre a dispensa. “A demissão de uma professora imediatamente após os acontecimentos também exige rigorosa apuração, especialmente diante da possibilidade de que a dispensa tenha relação com sua manifestação política”, registrou o Sinpabre na nota.
Direção da escola cita regimento interno
Os diretores do colégio, Alexandre Kleis e Castelo Gazzoni, defenderam as medidas em vídeo publicado nas redes sociais. “Um pequeno grupo de colaboradores, em determinado momento, deixou-se fotografar em uma manifestação de natureza política”, disse Kleis na gravação.
No mesmo vídeo, Gazzoni afirmou que o Regimento Escolar teria um artigo determinando que os funcionários evitem manifestar preferências político-partidárias. “Tendo em vista que essa atitude configurou desrespeito ao regulamento, foram tomadas as medidas cabíveis”, declarou o diretor.
Denúncias de assédio eleitoral crescem
O Sinpabre classifica o caso como assédio eleitoral, tipo de denúncia que aumentou desde o segundo turno, realizado em 25 de outubro. Até aquela data, o Ministério Público do Trabalho (MPT) havia contabilizado 1.937 casos.
De acordo com dados atualizados na quinta-feira (12), o total chegou a 5.637, um acréscimo de cerca de 3,7 mil ocorrências. Já o governo federal informou ter recebido mais de 7 mil denúncias do tipo em ambientes de trabalho até o dia 4.
Governo menciona “lista suja” de empresas
No dia 28, segundo a Agência Brasil, o ministro do Trabalho, Luiz Marinho, mencionou a possibilidade de criar uma “lista suja” de empresas envolvidas nessa prática, que poderiam sofrer restrições no acesso a crédito público.
O Tribunal Superior do Trabalho (TST) e o MPT afirmaram que empresas responsáveis por pressões ou demissões motivadas por opiniões políticas serão punidas com o “rigor da lei”.
Informações com Agência Brasil.
